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Surround-view consente ai manager e ai dipendenti di valutare, analizzare e sviluppare il talento
Surround-view mobile app permette ai manager e dipendenti per valutare, analizzare e sviluppare i loro talenti. E 'il primo anonimo multi-fonte di feedback app. Le aziende possono utilizzare il proprio modelli di competenza e attività di sviluppo. Gli utenti all'interno di un'organizzazione invitano gli altri a ricevere feedback e accettare le richieste di feedback basati su rapporti professionali. Punti di forza, così come le aree di miglioramento, sono individuati, le singole raccomandazioni sviluppo dei talenti sono dati. Surround-view aumenta la consapevolezza e l'impegno dei dipendenti e aiuta le aziende a identificare le competenze forti e le lacune di competenza.
Le caratteristiche principali includono:
• Invitare la gente a fornire un feedback
• Accettare o rifiutare le richieste di feedback
• Fornire un feedback ai suoi colleghi e / o partner commerciali esterni
• confrontare e analizzare l'autovalutazione con feedback anonimo da altri
• Ricevere raccomandazioni individuali di sviluppo sulla base dei risultati di feedback
• ritorno traccia sul talento (ROT) e lo sviluppo dei dipendenti
• gestire facilmente gli utenti, l'accessibilità e cicli di feedback
• Analizzare e le squadre di riferimento e gruppi funzionali
Surround-view utilizza la tecnologia di sicurezza state-of-the-art e un'architettura basata su cloud. Se l'azienda utilizza già surround vista si sarà in grado di ottenere le credenziali dell'utente internamente. Se siete interessati a un conto demo, non esitate a contattarci: contact@hrdigital.de
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Caricata da
Mark Williams
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