Vantis New HR

Vantis® HR gestisce la tua forza lavoro dispersa a livello globale, migliora i processi HR.

L'economia di oggi richiede un ruolo più proattivo ed efficace per il dipartimento delle risorse umane. Senza un sistema delle risorse umane capace e flessibile, le aziende hanno difficoltà a gestire l'intera amministrazione delle risorse umane, inclusi il budget dell'organico, l'amministrazione del personale, il calcolo completo delle buste paga e dei benefit, la formazione del personale, la gestione delle ferie e delle presenze, ecc. Cosa più importante, la soddisfazione complessiva dei dipendenti e L'efficienza delle risorse umane sarà ostacolata se il sistema delle risorse umane non è accessibile tramite mobilità e web, che è la tendenza principale al giorno d'oggi.

Vantis® Human Resources gestisce la tua forza lavoro dislocata a livello globale, migliora i processi delle risorse umane e aumenta la soddisfazione dei dipendenti per una maggiore efficienza e risparmi sui costi in tutta l'azienda. Con la sua tecnologia di sviluppo Web all'avanguardia e l'accesso alla mobilità tramite telefoni cellulari, le attività HR più critiche possono essere gestite sempre e ovunque.

- Modello cloud (Software as a service) e modello on-premise

- Più lingue di inglese, cinese tradizionale e cinese semplificato

- Gestione completa di tutti i dati essenziali del personale, tra cui set di competenze, istruzione, qualifiche, formazione, esperienza lavorativa e storia lavorativa

- Grande flessibilità per la definizione di varie impostazioni di parametri come il diritto alle ferie, la penalità per il ritardo e il calcolo degli straordinari, il tipo di congedo e la definizione del turno

- Piena conformità ai requisiti legali locali a Hong Kong, Macao, Cina, Taiwan, Singapore e Tailandia

- Supporta il flusso di lavoro di approvazione definito dall'utente per l'applicazione self-service dei dipendenti di ferie, note spese, valutazione e modifica del registro del personale

- Fornisce la funzione di stampa unione per automatizzare la documentazione dei dipendenti

- Calcolo MPF e contribuzione volontaria con generazione file e dichiarazione di versamento ai principali fornitori di servizi

- Varie statistiche e report analitici delle risorse umane per facilitare le decisioni manageriali

- Forte protezione della sicurezza: autorizzazione per ogni funzione, registro degli accessi e rapporti di audit trail

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