Mesh

Mesh adalah platform manajemen kinerja sosial untuk tenaga kerja saat ini.

🏆Mengapa kami membangun Mesh?

Di Mesh, kami membayangkan kembali perangkat lunak perusahaan lama yang membosankan untuk menetapkan tujuan, melacak tugas & berbagi umpan balik, dengan tiga wawasan utama untuk abad ke-21:

📱Mesh tampak seperti Facebook dan bukannya merasa seperti "alat kerja" yang tidak disukai karyawan, itu adalah tempat mereka nongkrong! Alih-alih mengisi berbagai formulir, mereka menyukai & mengomentari kemajuan satu sama lain dalam umpan sosial.

🎯 Kami menggabungkan tujuan & umpan balik dengan pelacakan tugas, yang membuat manajemen kinerja menjadi kebiasaan yang sederhana dan berkelanjutan daripada proses yang dipaksakan dan berkala.

💻 Kerja jarak jauh mengurangi jumlah tabrakan manusia yang berarti yang kita dapatkan di kantor fisik. Mesh memecahkan masalah ini dengan menghadirkan tabrakan di tempat kerja tersebut secara online untuk membantu membentuk budaya dan kinerja perusahaan jarak jauh.

✅ Apa yang kamu dapat?

Satu jejaring sosial yang menarik untuk pekerjaan yang menggantikan alat dan penawaran manajemen yang berbeda:

📊 Manajemen Tujuan

📢 Pengakuan Karyawan & Umpan Balik 360

📬 Manajemen Tugas & Stand Ups

🤝 1-on-1 Check-In

📍 Ulasan Kinerja

Perusahaan yang menggunakan Mesh telah melaporkan ~ 50% peningkatan pengakuan dan ~ 20% peningkatan pencapaian tujuan!